经理世界网www.ceocio.com.cn

在清迈待过几天，有一句泰语你会无师自通：“宅恹恹”，意思相当于“慢腾腾”，发音都有些慵懒。

我之所以对三辉图书如此看重，除了与自己的阅读兴趣大都吻合之外，更为重要的是它是以民营图书策划公司的形式进入市场。

可以说，高尔夫在黄金海岸已经是一种生活方式，从小孩到老人，都热爱高尔夫运动。

北京时间5月5日早间消息，直销化妆品公司雅芳产品公司(Avon Products Inc.)的内部调查发现了在其他一些国家的雅芳员工存在某些行为不当的证据。雅芳于2008年开始在中国开始调查涉嫌贿赂的可疑事件，之后表示扩.

据东方今报报道 昨天，记者从省政府获悉，近日省政府下发多个人事任免通知，对王红、冯延等60人的工作进行了调整，涉及省政府办公厅、公安厅、国土资源厅等多个部门。调整情况如下。 　　【省政府办公厅】.

一手将沙钢集团带上国内最大的民营钢铁企业位置、并进入世界500强的沙钢集团掌门人沈文荣，正在逐渐将其在沙钢的权力下放，这似乎意味着，已经年届65岁的他，开始为选择自己的接班人布局。 　　《第一财经日.

对自己的“性资本”是否评价客观，以及会不会有效使用，无论是对职业前途还是对人生方向都有很大的影响。

有些工作年薪很高，但每天早出晚归，很难休年假，算下来时薪并不高，且无法照顾工作生活的平衡。

70后认为他们现今的地位90%是智慧与努力相结合的结果，但在80后或90后的眼里，90%是因为他们赶上了好时候。

有没有考虑过成为一名听力学家？您可能没有，但是如果你的工作一直让你很崩溃，也许现在正是时候。来自CareerCast.com最近的研究发现，作为一个听力学家是最没有压力的工作。那压力最大的工作是什么呢？那就是.

刚刚结束的易中年会上，我给到会的近600位客户演讲的题目是“人性与管理”。在众多对人的分类和对人性的思考中，我觉得贫与富之间的差别是大家最关心的话题之一，所以把我关于这个话题的思考写在这里供您参考.

在某钢铁公司中层管理的培训互动环节中，有位吴经理向笔者咨询问题：“那就是我每天加班忙到很晚，为什么我这么努力的工作，却得不到领导和同事的认可，面对各种打扰，效率很低，问题在哪里，我该如何应对?”.

我觉得现在的互联网公司都应该好好想想，能从雅虎的事情中学到什么。如果我们不从别人的错误中学习，迟早有一天也会受到同样的挑战。

人们正在调降对未来的预期，市场进入调整期，很多公司提前准备，进行优化裁员。

Kitty每天的工作就是说“对不起”，和她打交道的人永远都是来势汹汹、怒气冲冲的……Kitty 就像是一只微笑的Hello Kitty 猫，把这些怒气吃回去。

北京时间5月4日消息，美国科技博客网站Silicon Alley Insider(SAI)今天刊文称，近日Facebook四名重量级高管先后离职，这意味着该社交网站高管层中间再次掀起了一股离职潮。 　　SAI指出，Facebook商务开发主.

5月3日消息，九城前总裁陈晓薇加盟影视娱乐公司橙天娱乐一年之后，出任澳大利亚电讯中国区CEO，该消息已得到陈晓薇本人及澳洲电讯确认。随着陈晓薇的加盟，泡泡网、IT168、汽车之家等澳洲电讯控股公司或将发生.

就在人人网4日即将登陆纽约证券交易所之际，人人网审计委员会主席突然宣布辞职。　　据路透社报道，人人网独立董事兼审计委员会主席柏立卓(Derek Palaschuk)已于上周末辞职。柏立卓的另一个身份是，东南融通.

中年白领男最该提防“早衰综合征”，要以健康的生活方式让隐患从身边走开。

压力过重是使人频繁做梦的主要原因，特别是白领和私营企业家，最容易患上这类“梦疾”。

得益于网络快速发展，归功于网络创业的升温，催生出如此诸多的网络新兴职业。

詹姆斯·阿尔图切(James Altucher)是一位投资人、作者、程序员兼创业人士。同时也是资产管理公司Formula Capital的总经理，曾写过6本关于投资的书，最新的作品为 I Was Blind But Now I See。此人经常会写一些经验类的文章给创业者和投资人，文风幽默犀利。

有一本名为《张亚勤：让智慧起舞》的书里这样介绍他：在企业家里，他是科学家——他拥有60多项专利，并发表了500多篇学术论文和专著，被美国前总统比尔克林顿称做“一个灵感的启示”;在科学家里，他是企业家——他将一个不到10人的微软中国研究院，发展成为拥有3000个聪明头脑的微软亚太研发集团，被比尔盖茨视为“微软的宝贝”。但张亚勤自己却说：“我的经历不过是在大的背景下，正好踩在了点上，没有恢复高考，没有改革开放，没有出国求学，也就没有后来的我。”

2011年，评委们将 “中国年度创业人物”的票投给了陈一舟。有人这样总结他：他是个典型的创业者，对新生市场机会具有高度的敏感性。但比一般的创业者更具有敏锐的商业嗅觉、熟悉资本市场，同时能对并购后的业务进行迅速的整合与自我调整是他制胜的关键。